MFEC ได้รับการประเมิน Annual General Meeting (AGM) Checklist ประจำปี 2568 ด้วยคะแนนเต็ม 100 คะแนน อยู่ในระดับ “ดีเยี่ยมสมควรเป็นตัวอย่าง” ซึ่งเป็นการยืนยันถึงความมุ่งมั่นในการจัดประชุมผู้ถือหุ้นอย่างมีประสิทธิภาพ โปร่งใส และเป็นธรรม
MFEC ได้รับการประเมิน Annual General Meeting (AGM) Checklist ประจำปี 2568 ด้วยคะแนนเต็ม 100 คะแนน อยู่ในระดับ “ดีเยี่ยมสมควรเป็นตัวอย่าง” ซึ่งเป็นการยืนยันถึงความมุ่งมั่นในการจัดประชุมผู้ถือหุ้นอย่างมีประสิทธิภาพ โปร่งใส และเป็นธรรม
เดินหน้าสู่การยกระดับการจัดการด้านสิ่งแวดล้อมอย่างต่อเนื่อง โดยมุ่งสู่การสร้าง “Eco Process” ผ่านการใช้เทคโนโลยีและการปรับปรุงกระบวนการ (Process Optimization) ที่ช่วยลดของเสียในทุกขั้นตอนของการทำงาน
ตอกย้ำความมุ่งมั่นด้าน ESG ด้วยการใช้เทคโนโลยี Data Discovery ซึ่งได้รับการพัฒนาอยู่ในโซลูชัน Digital Sustainability ของ MFEC เอง
สะท้อนความมุ่งมั่นในการดำเนินธุรกิจอย่างมีจริยธรรม โปร่งใส และตรวจสอบได้ ตลอดจนการส่งเสริมหลักธรรมาภิบาลในห่วงโซ่อุปทานให้กับพันธมิตรทางธุรกิจอย่างต่อเนื่อง
MFEC เดินหน้าธุรกิจอย่างในยุคที่ต้นทุนกดดันทุกอุตสาหกรรม ด้วยแนวคิด “Sustainable Growth” ที่ไม่ได้เน้นแค่ขยายธุรกิจ แต่คือการใช้เทคโนโลยีเป็นแกนกลาง ช่วยลูกค้าลดต้นทุน เพิ่มกำไร และวางรากฐานให้ธุรกิจเติบโตได้ไกลกว่าที่คาดคิด
MFEC สนับสนุนสังคมอย่างยั่งยืน ผ่านการจ้างงานกลุ่มเด็กพิเศษและบุคคลออทิสติกไปกับ ART STORY เพื่อสร้างสังคมที่ทุกคนมีพื้นที่ในการเติบโตอย่างเท่าเทียม
MFEC 2025 "Rhythms of Success: Synergy in Every Beat" สะท้อนถึงแนวคิดอันลึกซึ้งของคุณเล้ง ศิริวัฒน์ วงศ์จารุกร CEO ของบริษัท ที่เชื่อว่า “จังหวะการเต้นของหัวใจที่สมดุล”
MFEC มุ่งมั่นพัฒนาเทคโนโลยีเพื่อก้าวให้ทันกับการเปลี่ยนแปลงของโลกยุคดิจิทัลและเศรษฐกิจที่ไม่หยุดนิ่ง เราเชื่อมั่นว่าเทคโนโลยีคือหัวใจสำคัญในการสร้างโอกาสใหม่ ๆ ให้กับธุรกิจในทุกอุตสาหกรรม
MFEC คว้าเรตติ้งระดับ “AAA” ในการจัดอันดับความยั่งยืนโดย SET ESG Rating ประจำปี 2567 สะท้อนถึงความเป็นผู้นำในอุตสาหกรรมเทคโนโลยีที่ไม่เพียงแต่มุ่งเน้นการสร้างนวัตกรรม
ในโลกธุรกิจที่เปลี่ยนแปลงอย่างรวดเร็ว ความสามารถในการปรับตัวและขับเคลื่อนองค์กรด้วยเทคโนโลยีที่ล้ำสมัยถือเป็นหัวใจสำคัญของความสำเร็จ
Creating a strong and transparent corporate culture is essential for sustainable and reliable business operations. Adherence to Good Corporate Governance policy lies at the core of fostering confidence among all stakeholders. MFEC has, therefore, established a policy and guidelines regarding the giving and receiving of gifts or other benefits to ensure transparency within the organization, reduce the...
การสร้างวัฒนธรรมองค์กรที่เข้มแข็งและโปร่งใสเป็นปัจจัยสำคัญในการดำเนินธุรกิจอย่างยั่งยืนและเชื่อถือได้ การยึดมั่นในหลักการกำกับดูแลกิจการที่ดี (Good Corporate Governance)
In today’s business environment where sustainability and social responsibility are increasingly critical, ESG (Environmental, Social, and Governance) principles have become a core element for organizations aiming to grow sustainably. MFEC is dedicated to instilling ESG values in its employees from day one, to ensure that everyone plays a part in building a sustainable future together. ...
In today’s competitive business landscape, developing and retaining high-potential employees has become a key driver of long-term success. Organizations that prioritize supporting and nurturing their employees’ potential are better positioned not only to adapt to rapid changes but also to inspire loyalty and foster a sense of commitment. This motivates employees to evolve alongside the...
In today’s world, all organizations have placed great importance on employee happiness, as employees are the heart of driving organization and creating true sustainability. For most employees, up to 70-80% of their lives are spent working within an organization. Therefore, if employees are unhappy, it directly impacts their performance and the organization’s ability to achieve...